Dovanų apmokestinimas: Svarbiausi faktai ir patarimai.

Kalėdiniam laikotarpiui besiruošiantis verslas ieško įdomių, neįprastų dovanų, kuriomis šiemet nustebintų darbuotojus ir partnerius. Tačiau verta apgalvoti ne tik tai, ką padovanoti, bet ir kaip tinkamai apskaityti dovanas.

Dovanos darbuotojams

Draudžiama dovanoti alkoholinius gėrimus ir tabako gaminius

Alkoholio kontrolės įstatymo 28 str. 1 d. 1 p. nurodoma, kad „įmonėms, Europos juridiniams

asmenims ir jų filialams Lietuvos Respublikoje draudžiama alkoholinius gėrimus duoti kaip premiją, kaip prekės priedą arba dovanoti“. O Tabako kontrolės įstatymo 18 str. 1 d. 2 p. yra ta pati nuostata ir dėl tabako gaminių: „Lietuvos Respublikoje draudžiama nemokamai teikti (platinti) tabako gaminius, susijusius gaminius, įrenginius, skirtus šiems gaminiams vartoti, ir (ar) jų naujus pavyzdžius“.

Tačiau yra ir alternatyvų.

Darbuotojams galima padovanoti kuponus someljė renginiams, degustacijoms, edukacijoms ar tiesiog rinktis nealkoholinius gėrimus: imbierinį vyną, nealkoholinį aperityvą ir kitus.

Iki 200 Eur vertės nepiniginės dovanos darbuotojams - nėra apmokestinamos gyventojų

pajamų mokesčiu (GPM)

Pavyzdžiui, bilietai į renginius, dovanų kuponai, saldumynai, maisto dovanų rinkiniai ir kt. Jeigu per metus tokių dovanų, įteiktų darbuotojui, vertė yra didesnė kaip 200 Eur, viršijanti suma yra apmokestinama kaip darbo užmokestis.

Iki 200 Eur vertės piniginės dovanos – banko pavedimu ar grynaisiais – apmokestinamos „Sodros“ įmokomis. „Sodros“ įmokų dydis gali siekti nuo 21,27% iki 24,27%. 200 Eur viršijanti suma apmokestinama kaip darbo užmokestis. Pavyzdžiui, darbuotojas 2022 m. kovo 2 d. gimtadienio proga gavo 150 Eur dovaną banko pavedimu, o gruodžio 13 d. – 100 Eur vertės dovanų kuponą. Kadangi bendra dovanų vertė viršijo 200 Eur, nuo 50 Eur sumos yra išskaičiuojamas GPM – 20%. O socialinio draudimo įmokos (19,50–22,50%), taip pat 1,77% iš darbdavio lėšų skaičiuojamos nuo visos piniginės dovanos, t. y. nuo 150 Eur.

Dovanos darbuotojams yra leidžiami atskaitymai, o mokesčiai, sumokėti už darbuotoją – GPM ir „Sodros“ įmokos yra neleidžiami atskaitymai (Pelno mokesčio įstatymo 31 str. 1 d. 13 p.).

Dovanos darbuotojams yra įforminamos laisvos formos dokumentu, pavyzdžiui, pažyma, aktu ar kitu. Jame būtina nurodyti, kam ir kada buvo įteikta dovana, kokia jos vertė, taip pat pridėti įsigijimo dokumentus. Reikalingas ir darbuotojo parašas – patvirtinimas, kad jis gavo tokią dovaną.

Per metus darbuotojams įteiktas dovanas įmonė privalo deklaruoti Valstybinei mokesčių inspekcijai (VMI).

Dovanos partneriams

Verslo partneriams tinka dovanoti dovanas, susijusias su įmonės veikla: verslo

gaminamą ar parduodamą produkciją, įmonės teikiamas paslaugas.

Jeigu įteikiama verslo dovana, prie jos reikėtų pridėti papildomos informacijos apie

įmonę, kuri siunčia dovaną: lankstinuką, katalogą, atributikos ir kt.

Kaip ir darbuotojams, taip ir verslo partneriams Alkoholio ir Tabako kontrolės

įstatymai draudžia dovanoti alkoholinius gėrimus ir tabako gaminius.

Dovanos iki 100 Eur su PVM asmeniui yra neapmokestinamos ir nedeklaruojamos.

Brangesnės nei 100 Eur dovanos yra apmokestinamos nuo 15% iki 27%. Dovanojant

tokias dovanas, reikia sužinoti ir partnerio asmens kodą, tokią dovaną deklaruoti.

Publikacijos autorė – Asta Navickienė